易先生問：我住在公司的宿舍里。一天晚上我在宿舍喝酒后摔骨折了，能否算工傷？

答：《工傷保險條例》規定，職工有下列情形之一的，應認定為工傷：在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或收尾性工作受到事故傷害的；在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；患職業病的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或發生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；法律、行政法規規定應認定為工傷的其他情形。職工有下列情形之一的，視同工傷：在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或在48小時內經搶救無效死亡的；在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到單位后舊傷復發的。顯然你不符合規定。當然，是否算工傷還應由社保行政部門認定，建議你自己申報。